Expérience professionnelle
Mathieu Talmant a rejoint le cabinet en 2019 après une première expérience de près de 4 ans au sein du cabinet LAMY LEXEL.
Il accompagne des entreprises/groupes de tailles variées, en conseil comme en contentieux, tant dans la gestion quotidienne de leurs problématiques sociales individuelles et collectives que dans la mise en œuvre d’opérations spécifiques de rapprochement ou de réorganisation. Il assiste les collectivités dans les opérations de transfert du personnel, dans le domaine ferroviaire en particulier.
Expert en durée du travail, il accompagne les entreprises dans la négociation des accords collectifs. Il intervient également en droit de la sécurité sociale, particulièrement dans le suivi des contrôles URSSAF.
Ses pôles d'activité
Actualités
24.02.23
Éclairages juridiques • Mobilité et transport
Transport scolaire : Assis dans le fond !
17.02.23
Éclairages juridiques • Relations sociales et droit du travail
Inaptitude : l’avis du médecin inspecteur du travail s’impose-t-il au juge prud’homal ?
17.02.23
Éclairages juridiques • Relations sociales et droit du travail
CDD : que vaut la signature numérisée de l’employeur ?
17.02.23
Éclairages juridiques • Relations sociales et droit du travail
Astreinte et temps de déplacement : la notion de « travail effectif » à la lumière du droit européen
15.12.22
Coup de projecteur • Vie du cabinet
Le pôle droit social accueille un(e) stagiaire
30.11.22
Éclairages juridiques
L’usufruitier ne peut pas engager la responsabilité décennale du constructeur
30.11.22
Éclairages juridiques
Délai de l’action en réduction du loyer
31.10.22
Éclairages juridiques
Sous-location illicite d’un logement conventionné
28.10.22
Éclairages juridiques
Résiliation du bail et restitution des clés
25.10.22
Éclairages juridiques
Apparition du Diagnostic Social et Financier (DSF)
25.10.22
Éclairages juridiques
Régularité du congé donné par le locataire
29.07.22
Éclairages juridiques • Relations sociales et droit du travail
Précision des motifs du licenciement : l’information préalable du Salarié n’est pas obligatoire
29.07.22
Éclairages juridiques • Relations sociales et droit du travail
Harcèlement moral et enquête interne : mode d’emploi ?
29.07.22
Éclairages juridiques • Relations sociales et droit du travail
Reclassement impossible d’un salarié inapte : pas d’obligation de consulter le CSE
29.07.22
Éclairages juridiques • Relations sociales et droit du travail
Elections professionnelles et liberté fondamentale de voter blanc ou nul
29.07.22
Éclairages juridiques • Relations sociales et droit du travail
Sanction du représentant du personnel pour manquement à son obligation de discrétion
28.07.22
Éclairages juridiques • Immobilier et habitat
Les loyers de la période Covid sont dus
05.07.22
Éclairages juridiques • Relations sociales et droit du travail
Résiliation d’un marché public et recours en garantie à l’encontre de l’organisme qui refuse de reprendre le personnel
05.07.22
Éclairages juridiques • Relations sociales et droit du travail
Rupture conventionnelle : l’employeur peut-il en solliciter la nullité ?
20.06.22
Coup de projecteur • Vie du cabinet
Le cabinet recherche un(e) stagiaire en droit social (2nd semestre 2022)
27.05.22
Éclairages juridiques • Immobilier et habitat
Le renouvellement du bail vaut renonciation aux infractions
27.05.22
Éclairages juridiques • Immobilier et habitat
Prescription triennale du recours de la caution contre le preneur
29.04.22
Éclairages juridiques • Immobilier et habitat
Covid-19 : admission de la perte de la chose louée
30.03.22
Éclairages juridiques • Relations sociales et droit du travail
Loi santé au travail – Les dernières actualités
23.03.22
Éclairages juridiques • Immobilier et habitat
Troubles anormaux de voisinage : une responsabilité sans faute
23.03.22
Éclairages juridiques • Croissance externe / Corporate
Entrepreneur individuel et cession de bail commercial
15.03.22
Éclairages juridiques • Relations sociales et droit du travail
Inaptitude, reclassement et loyauté.
15.03.22
Éclairages juridiques • Relations sociales et droit du travail
Entretien d’évaluation ou sanction disciplinaire : prudence sur la rédaction
15.03.22
Éclairages juridiques • Relations sociales et droit du travail
Atteinte à la liberté d’expression dans le secteur bancaire : le licenciement est nécessairement nul
15.03.22
Éclairages juridiques • Relations sociales et droit du travail
Forfait jours ne rime pas avec liberté totale dans la fixation des jours de travail
28.02.22
Éclairages juridiques • Immobilier et habitat
L’amende pour occupation des parties communes généralisée
28.02.22
Éclairages juridiques • Immobilier et habitat
Responsabilité du syndicat face à celle du copropriétaire
15.02.22
Éclairages juridiques • Mobilité et transport
Aides d’Etat : la volonté des parties ne résiste pas aux exigences communautaires
11.02.22
Éclairages juridiques • Relations sociales et droit du travail
Obligation de sécurité versus obligation de réintégration du salarié
11.02.22
Éclairages juridiques • Relations sociales et droit du travail
Transfert du contrat de travail et clause de mobilité
11.02.22
Éclairages juridiques • Relations sociales et droit du travail
Licenciement nul : acquisition de congés payés durant la période d’éviction.
31.01.22
Éclairages juridiques • Immobilier et habitat
Jouissance conforme des locaux et indemnité d’occupation
29.12.21
Éclairages juridiques • Relations sociales et droit du travail
Rémunération variable et congés payés
29.12.21
Éclairages juridiques • Relations sociales et droit du travail
Forfait jours et charge de travail
29.12.21
Éclairages juridiques • Relations sociales et droit du travail
Critères d’ordre des licenciements : quel contrôle du juge ?
01.12.21
Éclairages juridiques • Immobilier et habitat
Responsabilité du bailleur : désordres antérieurs ou abstention de réparation
01.12.21
Éclairages juridiques • Immobilier et habitat
Valeur du droit au bail du local et indemnité d’éviction
25.11.21
Éclairages juridiques • Immobilier et habitat
Indemnité pour un bien occupé par une société du propriétaire exproprié
24.11.21
Éclairages juridiques • Mobilité et transport
Confiance renouvelée par le Syndicat Mixte des Transports de Guadeloupe
16.11.21
Éclairages juridiques • Entreprises du numérique
Crypto-monnaie : l’acheteur consommateur
16.11.21
Éclairages juridiques • Entreprises du numérique
Un bug débugue les limites au droit à la décompilation
03.11.21
Blog de la réforme ferroviaire
La Région Pays de la Loire a lancé la procédure d’ouverture à la concurrence du transport ferroviaire des lots Tram-train et Sud Loire
03.11.21
Éclairages juridiques • Associations et acteurs de l’économie sociale et solidaire
AVERTISSEMENT : ATTENTION AUX DISPOSITIONS CONVENTIONNELLES
03.11.21
Éclairages juridiques • Relations sociales et droit du travail
TEMPS PARTIEL MENSUEL
03.11.21
Éclairages juridiques • Relations sociales et droit du travail
LICENCIEMENT ECONOMIQUE OU INAPTITUDE ?
02.11.21
Éclairages juridiques • Immobilier et habitat
Le Cabinet Cloix & Mendès-Gil remporte l’appel d’offre lancé par l’OPH MARNE ET CHANTEREINE HABITAT
29.10.21
Éclairages juridiques • Immobilier et habitat
BAIL COMMERCIAL
29.10.21
Éclairages juridiques • Immobilier et habitat
BAIL COMMERCIAL
28.10.21
Éclairages juridiques • Croissance externe / Corporate
Cession : accompagnement de la société ADOR
26.10.21
Éclairages juridiques • Contrats informatiques, données et conformité
NOM DE DOMAINE
26.10.21
Éclairages juridiques • Contrats informatiques, données et conformité
LOGICIEL
20.10.21
Éclairages juridiques • Mobilité et transport
Le Cabinet Cloix & Mendès-Gil a été retenu par Ile-de-France Mobilités
08.10.21
Éclairages juridiques • Immobilier et habitat
EXPROPRIATION
08.10.21
Éclairages juridiques • Immobilier et habitat
FONCIER
07.10.21
Éclairages juridiques • Immobilier et habitat
Le Cabinet Cloix & Mendès-Gil remporte l’appel d’offre lancé par Adoma
28.09.21
Éclairages juridiques • Contrats informatiques, données et conformité
INFORMATIQUE
28.09.21
Éclairages juridiques • Entreprises du numérique
OPEN DATA
28.09.21
Éclairages juridiques • Entreprises du numérique
SITE INTERNET
27.09.21
Éclairages juridiques • Immobilier et habitat
Foncier- modalités de cession à un prix inférieur à sa valeur par une commune avant l’expiration du contrat de bail emphytéotique.
27.09.21
Éclairages juridiques • Immobilier et habitat
Expropriation
20.09.21
Éclairages juridiques • Immobilier et habitat
Expropriation
20.09.21
Éclairages juridiques • Immobilier et habitat
Expropriation
10.09.21
Éclairages juridiques • Immobilier et habitat
Bail commercial
10.09.21
Éclairages juridiques • Immobilier et habitat
Bail commercial
02.06.21
Éclairages juridiques • Relations sociales et droit du travail
Rupture conventionnelle
21.05.21
Éclairages juridiques • Relations sociales et droit du travail
Représentation du personnel
17.05.21
Éclairages juridiques • Relations sociales et droit du travail
Élections professionnelles
12.05.21
Éclairages juridiques • Relations sociales et droit du travail
Inaptitude
12.05.21
Éclairages juridiques • Relations sociales et droit du travail
Conditions de travail
30.04.21
Éclairages juridiques • Relations sociales et droit du travail
Licenciement économique
30.04.21
Éclairages juridiques • Relations sociales et droit du travail
Inaptitude
30.04.21
Éclairages juridiques • Relations sociales et droit du travail
Rémunération
30.04.21
Éclairages juridiques • Relations sociales et droit du travail
Réintégration
30.04.21
Éclairages juridiques • Relations sociales et droit du travail
Discrimination
30.04.21
Éclairages juridiques • Relations sociales et droit du travail
Découpage des établissements distincts
28.04.21
Éclairages juridiques • Relations sociales et droit du travail
Baux commerciaux
23.04.21
Éclairages juridiques • Relations sociales et droit du travail
Travailleurs des plateformes
19.04.21
Éclairages juridiques • Relations sociales et droit du travail
Faute inexcusable
15.04.21
Éclairages juridiques • Relations sociales et droit du travail
Port du voile en entreprise
08.04.21
Éclairages juridiques • Relations sociales et droit du travail
Règlement intérieur
08.04.21
Éclairages juridiques • Relations sociales et droit du travail
Relations contractuelles
01.04.21
Éclairages juridiques • Relations sociales et droit du travail
BOSS : les circulaires et instructions publiées sur la nouvelle base documentaire sont opposables à compter du 1er avril 2021
26.03.21
Éclairages juridiques • Relations sociales et droit du travail
Forfaits jours
24.03.21
Éclairages juridiques • Relations sociales et droit du travail
Harcèlement moral
11.03.21
Éclairages juridiques • Relations sociales et droit du travail
Négociation collective
11.03.21
Éclairages juridiques • Relations sociales et droit du travail
Temps de travail
11.03.21
Éclairages juridiques • Relations sociales et droit du travail
Rupture du contrat de travail
25.02.21
Éclairages juridiques • Relations sociales et droit du travail
Entreprises en difficulté
26.01.21
Éclairages juridiques • Relations sociales et droit du travail
COVID-19
28.12.20
Éclairages juridiques • Relations sociales et droit du travail
Harcèlement moral et état de santé
28.12.20
Éclairages juridiques • Relations sociales et droit du travail
Situation de co-emploi
28.12.20
Éclairages juridiques • Relations sociales et droit du travail
URSSAF
28.12.20
Éclairages juridiques • Relations sociales et droit du travail
Contrat de travail
